附件1：吉林大学华软教学专项奖评选办法
一、评选范围
“吉林大学华软教学专项奖” 是由北京华软科技发展基金会在我校设立，主要用于奖励吉林大学经济学院（含国有经济研究中心）从事本科教学工作的优秀业务教师。
二、奖励方向
华软教学专项奖从教学特殊贡献、教学论文或立项、教学获奖等方面，对符合条件的教师予以奖励。
三、评选条件
参评者学年内需至少具备以下条件中的一项：
1.教学特殊贡献：原则上，2016-2020年，在编在岗的教龄超过三十年的业务教师；
2.论文或立项：发表优秀教学、教改论文或获得校级及以上的教改立项（要求为第一作者或项目负责人）；
3.教学相关的荣誉奖励：获得校级及以上的教学成果奖（应为教学团队、教学成果第一负责人或第一作者）；获校级以上教学名师、教学新秀称号等；参加学校青年教师讲课大赛或双语教学大赛，并获三等奖以上；
4.其他可以被教学委员会认定的教学类成果。
四、评选规则
1.华软教学专项奖总额为30万元，每年评选额度总额为6万元，其中，教学特殊贡献类别5000元/人，其他类别按照获奖人次平分余款，每人次最多不能超过5000元。如当年度奖金有结余，转入第二年；
2.按学年评选，每年11-12月份评选上一学年的华软教学专项奖；
3.同一评选学年内，如符合4项分类里面的2项及以上，可以兼得该项，按人次计算。不同学年不可重复获得4项分类中的同一项，但不影响参评其他项类别；
4.采取个人申报和学院推荐相结合的申报方式，学院教学委员会统一评审，决定人选；
5.单一成果不可跨类重复申报；
6.统计时间截止到每年秋季开学前一天（以教学日历为准）。
五、附则
1.本办法由吉林大学经济学院教学委员会负责解释，如评选规则有所变动，由教学委员会提出后，报经济学院华软奖助学金评审委员会审核，报北京华软科技发展基金会审批备案。
2.本办法由吉林大学经济学院与北京华软科技发展基金会协商决定，自公布之日起实施。
吉林大学经济学院
二〇一六年十二月十五日
